профсоюзТяжпромарматура

Постановление Правительства РФ от 4 августа 2016 г. N 756 "О переносе выходных дней в 2017 году"

В 2017 г. выходные дни 1 и 7 января (воскресенье и суббота), совпадающие с нерабочими пра ... Читать дальше »

17.08.2016

Работодатель при увольнении ... Читать дальше »

16.08.2016

Вывод касается случаев, когда сокращаемых должностей больше, чем вакантных. Работодатель предложил вакансию не истцу, а другому сотруднику, который в итоге и занял эту должность. Суд признал увольнение истца законным. ... Читать дальше »

15.08.2016

Чтобы уволиться ... Читать дальше »

08.08.2016

Планируется закрепить в ... Читать дальше »

03.08.2016

Сотрудник считал, что находится в отпуске без сохранения зарплаты, однако его заявление не было подписано руководителем, приказ не издавался. Суд признал увольнение за прогул законным, так как сотрудник отсутствовал на работе без уважительных причин. ... Читать дальше »

01.08.2016

Суд применил этот подход в случае, когда работодатель сократил часть аналогичных должностей. Увольнение истца признано незаконным. Не рассмотрев вопрос о его ... Читать дальше »

Новый интерактивный сервис "Перечень требований трудового законодательства" портала Онлайнинспекция.рф был запущен в пятницу, 15 июля, на заседании Общественного совета при Роструде. Этот сервис позволяет всем желающим в онлайн-режиме ознакомиться с базовыми требованиями трудового законодательства и перечнем нормативных актов, на основании которых они действуют. Например, работникам буде ... Читать дальше »

22.07.2016

Уровень профриска согласно проекту может быть допустимым, прогнозируемым, повышенным или недопустимым. Системные мероприятия по управлению профрисками должен проводить работодатель. Эти мероприятия связаны с выявлением опасностей, оценкой и снижением уровней рисков.

... Читать дальше »